负责任的商业地图

负责任的商业地图^TM建立在联合国可持续发展目标（SDG）的基础上，也被称为全球目标。这些为实现一个没有贫穷和饥饿的世界以及一个人人享有和平与繁荣的健康星球提供了所需的蓝图。2015年，193个国家达成协议，全球目标是每个人都有机会谈论共同语言、创造行动和衡量进展，明确必须共同实现的目标。

Business in the Community is working with business to accelerate the pace and scale of action to deliver against the 17 Global Goals. While business engagement with the Global Goals is imperative for the wider world, it also opens business market opportunities, whilst finding shared value for communities and environments. Find out more aboutBITC在全球目标方面的工作。

Outcome

以目标为导向的企业和品牌是积极变革的真正力量，摆脱“少伤害”的做法，创造竞争优势，满足不断变化的客户需求，吸引、留住和发展最佳人才（SDG 8、9、10、16、17）。

行动

• 了解并清楚地表达您的目的，传达为什么您的业务存在，包括它想要在世界上的影响。
• 确保您的目的是由确定您的业务运作和创造责任文化的界限的价值观。确保您的目的指南并通知您的商业战略，产品系列，创新，新的工作方式以及工作场所行为。
• 调整您的商业模式以实现您的目的。

Outcome

增加对业务的信任，并加强对企业潜力的信念，成为良好的力量，导致忠诚的客户，运营的许可和品牌价值增加。当利益攸关方对商业领导力充满信心时，获得信任，并且这些领导者具有使业务和知识所需的技能和知识，使得与负责任的目的一致并确保长期可持续性。

关于一个问题的真实领导可以通过组织内的真实，一致和透明的宣传，以及行业同行和公开（SDG 16,17）来证明。

Action

• As a business leader be inclusive and accountable, balancing short-term pressures with longer-term resilience.
• 支票和余额应该是强大的，策略和操作透明。这包括行政薪酬，董事会组成，责任监督，选择养老基金以及在所有地区支付公平税收。
• 所有操作都需要维持最高标准，特别是在弱势治理中。无论您在何处运作，都应符合国家立法，并且在公共利益问题上，您需要超越立法和通常的惯例，以按照您的目的和价值观行事。
• 参与维护社会利益的政策对话。
• 在处理公共政策活动时要透明和主动，并使游说与你的价值观保持一致。
• Advocate, internally and externally, for responsible business issues that materially impact your business and stakeholders.
• 以数据和事实为基础进行报告和决策，以推动变革和建立信任。

Outcome

企业在所有利益攸关方 - 内外透明和对所有利益攸关方对的透明和负责任的情况下做出明智的决定。

他们共同创造了创造商业价值的新解决方案，同时建立了更好的业务和更广泛的社会之间的关系和信任。他们在战略上工作，长期伙伴关系，是需要导致的，为社区产生积极和有意义的影响。通过对话和多元化器伙伴关系，在为每个合作伙伴的优势产生创新，以及实现解决方案的可扩展性（SDG 9,10,16,17）时，通过对话和多元化器伙伴关系更好地解决。

行动

• 识别并考虑您的利益相关者，了解您的运营如何影响他们，以找到使所有人的价值最大化的解决方案。
• 积极识别与各种利益相关者合作的机会，无论是在行业部门还是多横向举措，以解决系统问题。
• Work collaboratively to leverage business skills and resources to address issues identified by your communities.

Outcome

负责的业务activities and outcomes are not limited to businesses’ operations but extend across their value chain, to suppliers, customers, partners, and local communities.

企业增加了对与其产品和服务相关的风险，机会和影响的理解，并通过合作和共享责任的方法，提供有知情的决定来提供价值并创造经济增长。

弹性供应链驱动增长和繁荣和繁荣影响，在创造业务价值时提供社会和环境效益。万博体育官网手机版

没有违反全价值链的人权，特别关注弱治治理（所有SDGS）。

行动

• 了解您的产品和服务在整个生命周期中的影响 - 从研究和开发出售 - 确保销售实践是道德的。
• 重新审视和创新您的设计和提供产品和服务的方式，以减少资源稀缺对您的生产能力的影响。
• 超越基本的风险管理和合规，在整个供应链和直接运营中保护人权。了解你的业务中最需要关注的部分，并将人权政策纳入每一项商业决策。
• 利用你的购买力来选择和吸引供应商和商业伙伴，以促进当地经济增长，同时推动恢复能力和环境可持续性。万博体育官网手机版
• 确保公平采购实践，开放小型企业和社会企业的机会。
• 将员工，客户和客户参与负责任的行为以及提供给他们的信息和支持。装备他们制作更可持续的选择。
• 确定您的业务运营所在的社区，并协同工作以实现共享价值。
• Implement robust traceability mechanisms that guarantee visibility throughout your supply chain.
• Understand how existing and proposed activities may affect human rights (impact assessment), track performance for improvement and offer grievance mechanisms.
• 在发现侵权的情况下，为了确保不再重复错误并分享知识，以确保他人不复制坏事。
• Review and, over time, evolve your product portfolio to be fully consistent with your stated organisational/brand purpose.

Outcome

数字转型推动有限行星上的智能经济增长，减少贫困和不平等，改善生命（SDG 1,3,5,8,9,10,11,12,13,16,17）。

行动

• 预见数字化转型的意外后果。
• 通过简化数据措施，包容性，包括更好的选择来保护客户，支持和赋予客户。
• 通过为数字技能和终身学习编制员工来拥抱工作的变化性质。
• 预计自动化，创造新角色，技术补充人类。支持社区管理过渡，并通过提供安全工作和保护来扩大雇主的责任。
• 通过确保技术反映人类价值并纠正无意识的偏见，提供创新的产品和服务，为社会服务。
• 通过提供数字解决方案和培训，实现整个价值链的最低社会和环境标准，推动透明、包容和生产性的价值链。尽量减少运营对环境的影响，致力于可再生能源和零电子垃圾。利用技术解决腐败、剥削和环境损害问题。万博体育官网手机版

Outcome

更健康，更快乐，聘用的劳动力，推动可持续的绩效和生产力，使雇主，员工，客户和使社区更具弹性（SDG 3,11）。

行动

• Take a preventative whole-person, whole-system approach to health and wellbeing that gives employers and employees collective responsibility.
• 投资促进身心健康的社区举措。
• 想想你的手术如何促进健康的空间，恢复和丰富身心健康。
• Consider and act on the wellbeing impacts of your products, services and operations throughout your value chain.

Businesses create the conditions for every person to achieve a successful and rewarding working life. To achieve this business needs to consider how they prepare people for the workplace through education and ensure they are creating good jobs that are accessible to all.

Outcome

教育：投资，使人们能够过渡到未来的工作。企业对市场混乱的适应能力和弹性更强；他们在瞬息万变的市场中找到所需的技能和知识，并从更敬业的员工队伍中受益。企业为更广泛的社会创造了条件，使其能够做出可持续发展的决策（可持续发展目标4、5、10）。

包容性就业和良好的工万博体育电脑网页版作：雇主和利益相关者共同努力持续减少不平等的弹性社会。企业通过确保所有人可以获得良好的工作，帮助实现全面就业;万博体育电脑网页版增加支付水平并确保所有就业的良好条款和条件。万博体育电脑网页版企业还在每个级别投资技能，同时充分利用来自各种背景的大多数忠诚，熟练，履行的员工。群落准备并能够响应和缓解社会和环境变化（SDG 1,2,3,8,9,10,11）。万博体育官网手机版

行动

• Engage with young people to help them realise their potential and understand the opportunities available through work. Break down traditional barriers of entry and prepare them for success in entering and thriving in the workplace.
• 投资于企业所在社区的教育和学习。
• 投资抵消弱势群体就业的障碍，因此他们可以在您的业务或其他人中访问良好的工作。万博体育电脑网页版
• Invest in initiatives across your value chain, so people are equipped with relevant information to understand their individual impact on the environment and society.
• 提供良好的就业机会,你直接和indirect workforce, which offer security, rights and a fair income. Good jobs also offer the opportunity for personal development and progression, and a supportive and inclusive environment in which all employees can thrive.
• Understand how the changing nature of work will affect your organisation and individuals who work for you. Plan and take action to support employees at all levels.
• 提供开放的沟通渠道和透明的决策。提供持续的学习、专业发展和进步路线，使人们能够在整个组织中前进。
• Work alongside the communities where your organisation operates to support them in preparing, recovering and adapting to social and environmental changes (e.g., job automation and natural disasters) including contributing to creating resilient and sustainable urban spaces.

Outcome

个人的职业前景和进展独立于他们的个人特征，背景和环境。企业受益于各种劳动力，可以访问各种市场，以发展他们的人才管道。个人可以安全地生活，没有滥用和忽视（SDG 5,10）。

行动

• 确保受保护或定义特征不确定个人的工作进入或职业道路。
• 反映各级的多样性和文化，其中榜样对下一代人才可见。
• 提供公平，平等和无偏见的招聘，促销和奖励系统以及安全，包容性和敏捷的工作环境，所有人才都可以茁壮成长，并将他们的整个自我携手合作。万博体育官网手机版
• 确保领导层的多样性，以便在决策时考虑所有意见，在发生社会和环境破坏时，没有哪个社会群体比其他群体受到的影响更大。理解、尊重和保护文化遗产，符合人权保护。万博体育官网手机版
• 确保您对多样性和包容性的承诺体现在您的产品和服务中。

Outcome

Limiting increase in global average temperature within the century to 1.5^C（目标7、9、11、12、13）。

行动

• 了解企业面临的气候变化风险，制定雄心勃勃的气候变化战略，以衡量影响并提供积极的业务、环境和社会成果。万博体育官网手机版
• 尽快从您的直接运营中消除温室气体。
• 创新、合作并支持您的价值链和更广泛的行业，以尽快消除温室气体，从而减轻与您的产品和服务相关的间接影响。
• Support employees and communities to take environmental action.
• 投资于以自然为基础的解决方案，以此恢复自然，增强自然汇吸收碳排放的能力。

Outcome

恢复自然资本，保存和增强，资源收益量经过优化，废物由产品循环设计，与有限原料相关的风险最小化。刺激创新，创造可持续的长期增长和新的就业机会（SDG 6,7,9,12,14,15）。万博体育电脑网页版

行动

• 致力于循环经济的原则，力求在产品、部件和材料的整个生命周期内保持其最高利用率和价值。
• 支持使用可再生资源并确定设计浪费的方式并将其恢复到生产过程中。
• 嵌入采购和供应链管理的循环方法。

Outcome

增加了保护自然资产，支持福祉的城乡景观的恢复能力，并帮助气候证明社区和商业资产。恢复性质的商业投资降低了人类脆弱性，保存了生物多样性，并有助于积极的社会和经济成果（SDG 11,14,15）。

行动

• 确定您的业务对生态系统的影响，这些生态系统支持环境并使社会在农村和城市环境中蓬勃发展。万博体育官网手机版
• Understand the risk to the resources you depend on and take steps to improve the health of water, land, biodiversity, and air quality.
• 在城市环境中，确定万博体育官网手机版绿色和蓝色基础设施可用于增加复原力，支持可持续社区和城市。
• 确定投资于保护自然的机会，以实现多个社会和环境问题的成果，如健康和福祉、气候行动和循环经济。万博体育官网手机版