建立一个更好的工作场所等候平等

安迪·布里格斯

• 负责任地建立回来
• 新冠肺炎

由于大流行，过去12个月有太多人的个人悲剧。我们的同事，家人和朋友的福祉一直是思想，并继续是一个问题。与此同时，对我们经济的收费大于2008年全球金融崩溃。现在的生活远非很容易，我相信我们所有人都期待着我们在我们身后的一段时间，事情开始变得更好。

我相信我们有一个独特的机会。
有机会确保我们的业务是可持续的
我们的社会更具弹性。

Covid-19大流行使我们每个人都以某种方式影响。但它影响了一些人特别敏锐。作为老工人的政府商业冠军，并作为社区（BITC）A狗万买球下载GE TASSFORCE的业务主席（以前称为年龄领导团队），我热情地相信各种各样的多样性，建立更好的企业。在当今劳动力所有五代的技能，经验和观点将提供有形的商业福利。

现在，正如我们开始重建经济的工作，我们需要：

• 看看我们可以从过去的危机中学习的课程，
• 看看我们可以从去年学到什么。

然后我们必须使用这些见解来以一种不仅更好的方式建立回来，但这是可持续和负责任的方式。

如果我们不这样做，我相信我们将遗漏一个独特的机会。对我来说，有三个重要的教训和行动，所有的企业都可以专注于。

1. 过去的经济危机教导了我们如何重要的是人们有助于就业万博体育电脑网页版。
   我们需要专注于改善就业机会的可达性并确保所有年龄段的人的倡议具有平等机会。我们可以通过去除不必要的障碍，如固定的时间和“好”的固定时间和刚性标准。
2. Covid-19对某些部门和人群进行了不成比例的负面影响。¹缺乏能力的技能，加剧不平等的东西已经暴露。²某些部门受到了不成比例的影响^3.。那些雇用更多妇女和人民从就业年龄频谱的每一结束万博体育电脑网页版^4.谁可能承担失业的冲突。万博体育电脑网页版工作的未来1mantbex 。为了让人们未来的机会，要更加乐观，我们需要灌输一个挑战的人，并给予人们的机会，终身学习者。一个不断提高技能的员工将提高生产力。
3. 从Covid-19经济影响中的恢复并发我们也需要从根本上改革我们的生产和消费方法，以解决气候危机并净零承诺。
   

在我们所有人的情况下，在我们所有人，无论如何，我们都是为了确保我们重建我们以更负责任和可持续的方式做到这一点。

我相信我们有一个独特的机会。确保我们的企业可持续的机会，我们的社会更具弹性。这是一个独特的责任，在一个独特的时间 - 确保我们重建我们以一种确保没有人留下的方式。

这是一个强大的机会 - 我希望我们都希望选择采取。

灵感采取行动？

我们一起做出改变发生 - 加入我们

参考

^{1公共图书馆研究简报8898
2社狗万买球下载区事项表格中的业务：基本技能以及我们现在需要他们的原因
3.ONS：经济产出和生产力
4.Commons Library，Research简报8898}