在他的20年的P＆G职业生涯中，克里斯在多个地理位置和人力资源纪律方面取得了经验。他通过剥离，收购和外包，员工参与，人才管理，变革管理和执行教练，在战略方向，组织转型中发展了经过验证的技能。他对使企业和组织能够以原则，吸引力和多功能的方式达到最佳性能的热情。
Born and raised in the north-east of England, Chris spent his early career at P&G’s European Shared services Centre in Newcastle, before a brief secondment took him to Costa Rica, where he provided HR consultancy to the start-up of the Americas shared service centre. He spent eight years in P&G’s Geneva HQ, leading both sector programmes and functional organisations before returning to the UK to lead the HR function for the Northern Europe organisation.
克里斯与一位儿子结婚，是位于萨里韦里奇的宝洁北欧总部。
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